La Fundació Privada Ilersis ha organitzat aquest dijous la seva primera trobada empresarial del territori al nou Espai Social de l’entitat de les noves instal·lacions del Polígon Industrial dels Frares. Aquest nou espai neix amb la voluntat de convertir-se en un punt de referència per al teixit empresarial de Lleida on les empreses podran trobar suport en les mesures de contractació de persones amb discapacitat i especials dificultats.
Aquesta primera trobada ha comptat amb la participació d’empreses de sectors diversos com la restauració, la logística i la distribució, la construcció de productes metàl·lics o la venda comercial al detall. En concret, les empreses assistents han estat Metalic SA, Restaurant Celler del Roser, Super Bufet A2 SL, Trota SA i Distribucions Igan SL.
Segons ha explicat Fina March, responsable de la iniciativa, “aquestes trobades representen un pas important per apropar els Centres Especials de Treball i l’estructura de les entitats al món empresarial ordinari. La inclusió i la contractació de persones amb discapacitat i vulnerabilitat no només és un repte, sinó una necessitat per a una societat més equitativa”.
L’entitat preveu organitzar aquestes trobades empresarials cada dos mesos per conèixer de primera mà les necessitats reals de les empreses i continuar avançant en l’àmbit de la inclusió laboral amb la contractació de persones amb especials dificultats.
Ilersis impulsa la contractació de 45 persones amb el programa de FPO Dual
D’altra banda, l’àrea d’orientació, formació i inserció d’Ilersis, Activa Ilersis, ha impulsat aquest febrer la contractació de 45 persones en el marc de dos projectes de Formació Professional Ocupacional Dual (FPO Dual), un programa subvencionat pel Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC) i finançat pel Ministeri de Treball i Economia Social.
En aquest marc, 32 empreses dels sectors de la restauració i la logística han apostat per la figura de l’aprenent mitjançant contractes de Formació en Alternança, que combinen aprenentatge i experiència laboral. En concret, s’han signat 30 contractes en restauració i 15 contractes en logística, vinculats a perfils professionals com auxiliar de cambrer/a, auxiliar de cuina i auxiliar de magatzem, comerç i logística.
La Fundació Privada Ilersis actua com a Entitat Impulsora i Formadora, guiant els participants en diferents itineraris formatius. Els contractes tenen una durada de dotze mesos i una jornada laboral del 65%, permetent als participants adquirir competències professionals i millorar la seva ocupabilitat.
L’objectiu principal d’aquest programa és facilitar l’accés al mercat laboral a persones amb més dificultats d’inserció, especialment aquelles sense qualificació professional o amb un nivell de formació baix.